第791章 锅里捞新目标200家（2 / 2）
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但等拿出手机一看，发现是锅里捞总经理孙永宏打的。
“喂，孙总，有什么事情你说。”王可接通电话说了一句。
孙永宏笑着表示道：“锅里捞餐饮公司这边刚开完年度会议，现在结束就想跟你打电话汇报一下情况。”
王可闻言先是笑了一下。
“呵呵呵，行呀，孙总昨天发给我的年度发展报告，我今天早晨特意看了，锅里捞去年发展的很不错啊！”
去年是锅里捞品牌发展扩张最快的一年。
一年的时间门店数量翻了一倍多。
现在连锁店的数量直接超过了一百家，开始在全国多个地区攻城略地展开布局。
孙永宏奉承道：“锅里捞能发展的这么好，还要多亏了王总的大力支持，没有王总也不可能发展的这么迅速。”
“去年一整年，锅里捞的连锁店在全国可谓是遍地开花，从五十多家门店到现在的114家门店，总营业额也超过了20亿……”
听了孙永宏的讲述，王可也是非常高兴。
“哈哈哈，锅里捞能经营发展的那么好，这与孙总领导的管理团队和所有员工的共同努力也是分不开的。”
“而且锅里捞集团全体员工是一个团结协作、锐意进取的团队，管理层也是很有执行力和战斗力的领导者。”
“我也就能在后面给你们摇旗呐喊、加油鼓劲了，孙总工作忙碌一年也辛苦啦。”
在孙永宏的领导发展下，锅里捞火锅店在全国一二线城市拥有一百多家连锁门店，已经在行业里占据一席之地。
品牌影响力也已经逐渐形成，并开始显露头角。
未来的发展前景非常可期。
前期只要打牢了基础、理顺了供应链，后面一切都会顺理成章。
三年就发展到了现在的规模，他对这个合伙人还是非常满意的。
孙永宏笑道：“辛苦一点也是值得的，锅里捞后面站着你这位大佛，我们只管冲锋陷阵就行了。”
“而且有你这个大名鼎鼎的富豪老板在，公司对外都很有底气，加上福利待遇好，员工们干活也都有动力。”
背靠大树好乘凉，有解决不了的问题也可以找王可这位大老板。
对方虽然年轻，但实力却不容小觑。
反正有几次很棘手的问题，只要打电话找了对方，很容易就被解决了。
而他不辞辛苦、认真努力的工作也不是白付出，公司发展的越好，他得到的也越多，并且还是真金白银的利益。
毕竟他也是公司股东，还拥有20%的股份，后续还有10%对赌协议的奖励股份。
如今锅里捞20%的股份也是一笔价值巨大的财富。
在电话里，两人聊了一会去年的成绩。
随后又开始交流起今年的发展计划。
孙永宏的目标是全国达到200家门店，也就是说新的一七年要扩张增加86家店，平均每个月至少新开7家。
两百家店就能初步完成在华东、华中、西南等十省两市的布局，并由点到线连成一片。
明年就可以进一步深耕周边市场。
同时也能拿出一多半的精力往外扩大，攻略全国其他还没涉足的省份……
王可认真听了孙永宏的发展计划和构想。
“行，走一步看三步想五步，既然今年的发展目标定到200家，那就一起努力实现这个目标，今年是第四年。”
“我准备在第五年拿出10%的股份实施股权期权的奖励计划，评估这五年来的成绩，公司的任何员工都有机会。”
“孙总后面开会可以说一下这个事。”
孙永宏闻言应了一声。
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