第275章 你TM也算骨干？（1 / 2）
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赵睿当初在急诊科的时候，和周成一起竞争介入组的岗位，最后输给了周成。
但在他自己看来，倒也不是真的输给了周成，而是他背后托了关系，经过一番操作，主动调岗去了心内科。
在赵睿的认知里，自己并不是能力不够，输就输在运气不好，要是没有那些额外的因素，急诊科的岗位肯定是他的。
而且他一直觉得，能从急诊科调到心内科，是一件很有面子的事。
急诊科节奏快、压力大，每天面对的都是急危重症患者，忙得脚不沾地，还容易出差错。
而心内科虽然也忙，但是在医院里的地位也不低。
最重要的是，没有一点关系背景的医生，根本不可能从急诊科主动调到心内科，
这一点，足够他在同事面前炫耀很久。
所以，赵睿打心底里认为，自己和周成不是一路人。
周成没什么背景，没权没势，全靠自己瞎闯，能进介入组也只是运气好。
而自己有资源、有门路，背后有人撑腰，以后的发展肯定比周成好得多，用不了多久，就能超过周成，成为医院里的骨干医生。
可现在，他坐在职工大会的台下，看着周成站在主席台上，接受段秉正院长的亲自表彰。
周成手里捧着奖状，还有那块醒目的“五千块”纸质牌子，脸上的笑容藏都藏不住。
赵睿心里的嫉妒心一下子就爆表了。
凭什么？
他周成不过是个刚入职没多久的新人，不过是在火车上救了一个人，就能得到院长亲自颁奖的待遇，还能拿到五千元现金奖励？
这明显是医院要着重培养周成！
这让一直自视甚高的赵睿，怎么也接受不了。
……
台上的周成，合影结束后，拿着奖状和纸质牌子，心里美滋滋的。
他可不在乎台下的议论声，也不在乎这个“见义勇为优秀医护人员”的表彰称号。
那些都是虚的，他只在乎手里的五千元现金。
这笔钱，比什么表彰都实在。
颁奖结束后，周成走下台，不少同事都围了过来，纷纷向他道贺。
周成一一笑着回应，嘴里着“谢谢”，心里却已经开始盘算着接下来的计划。
他清楚，现在顺利加入介入组，并不代表着他不需要做以前急诊科的事情了。
相反，之前急诊科的值班，他还是得继续来干。
毕竟介入组刚起步，人手不足，急诊科的日常急救工作，他不能下。
而且，平时遇到有需要急诊科介入的患者，比如急性心梗、脑梗的患者，他也需要第一时间出现，协助完成介入手术。
……
职工大会结束后没多久，医院正式下发了通知，确定了从心内科调到急诊科介入组的成员名单。
一共有两名成员，都和周成有些渊源，这让周成多少有些意外。
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